【學習先進典型 汲取榜樣力量】記集團年度綜合管理先進單位——安徽輕工國際貿易股份有限公司
發布時間：2026.02.03 作者：劉攀 來源：輕工國際 訪問人數：1136榜樣如炬，照亮前行之路；實干如帆，催動發展之舟。2025年，在復雜多變的全球經貿浪潮中，安徽輕工國際貿易股份有限公司（以下簡稱“輕工國際”）在集團公司和安徽國貿的堅強領導下，堅守初心，勇毅前行，憑借出色的綜合管理水平和扎實的經營業績，榮獲海螺集團“綜合管理先進單位”稱號，譜寫了高質量發展新篇章。
穩舵馭舟，經營效益勇攀新高
面對全球市場的復雜變局，輕工國際全體員工上下同心、銳意進取，持續深耕進出口主業。通過優化全球市場布局、強化產業鏈協同、實施精細化成本管控等一系列務實舉措，全年實現營業收入超54億元，利潤總額同比增長14.5%，創下歷史新高。這一成績的取得不僅印證了公司穩健的經營能力和敏捷的市場應變力，更凸顯出在逆勢中持續增長的發展韌性。
揚帆出海，轉型布局落地結果
輕工國際積極響應集團公司“大海外”戰略，全年組織業務團組出訪超百次，足跡遍布柬埔寨、印尼大大小小的產業園和生產車間，延伸至歐洲中高端商超與南美新興市場。全年新增出口客戶超700家，累計獲取訂單超4000萬美元，市場開拓成效顯著。同時，公司著力培育貿易新業態，深入布局離岸轉口貿易，并重點深耕充滿活力的東南亞市場。經過數年扎實耕耘，已在柬埔寨、緬甸、泰國、馬來西亞等國構建起覆蓋服裝、箱包、文具等多品類的敏捷供應鏈體系。
創新驅動，內生動力澎湃不息
輕工國際視創新為發展生命線，持續強化設計創新能力。目前已擁有近50人的專業設計師隊伍，規模位居全省出口企業前列，2025年全年累計完成自主設計產品超600項，實現轉化實績超4000萬美元，新申請外觀專利80項，新登記版權34項。在組織架構與運營模式上，全面推進“大部制”改革，打破部門壁壘，重組設立25個高效協同的進出口部門，組織戰斗力煥然一新。同時，以服裝和鞋類產品為試點，積極構建“大平臺、小分隊”運營模式，推動資源集中管理與業務共享，為發展注入新活力。
標桿引領，跨境電商發展迅猛
當線上消費成為全球新常態，輕工國際以前瞻視野果斷布局，子公司合肥大中乘勢而上，依托亞馬遜、沃爾瑪、ebay等主流平臺，推動以紡織品為主的自有品牌揚帆出海；同時積極開拓TikTok等新興社交電商渠道，構建線上線下融合的多元化營銷體系。2025年實現營收同比增長10%、利潤總額同比增長18%，逆勢交出亮眼成績單！憑借卓越表現，先后獲得“安徽省百家優秀跨境電商企業”“跨境電子商務企業10強”“海外倉企業20強”等多項榮譽，不僅成為數字化轉型的成功典范，更為安徽跨境電商產業高質量發展作出應有貢獻。
以人為本，攜手共筑美好家園
輕工國際始終堅持人才強企戰略，持續優化隊伍結構，本科及以上學歷員工占比超81%。通過開展系統培訓、深化校企合作等多種方式，為員工搭建成長賦能平臺。在職工關懷方面，定期舉辦拔河、球類比賽、八段錦、讀書會等文體活動，持續優化升級“工會之家”運營，完善健身房、讀書園、母嬰室等功能區建設，積極營造溫馨、活力、向上的家園氛圍，不斷提升企業凝聚力與員工歸屬感。
榮譽既是肯定，更是前進的動力。展望未來，輕工國際將繼續在集團公司戰略指引下，不忘初心、砥礪前行，持續提升綜合管理效能，深化創新驅動，激發組織活力，以更高昂的斗志和更扎實的作為，圍繞“一基五業”產業發展格局，為集團公司實現新“雙一”目標、創建世界一流企業貢獻更多“輕工力量”！